40岁好找组织工作吗?为什么酒店退房安排在中午12点?早上来的顾客怎么办?

2021-09-08 03:56:56

组织工作是很好找的,关键性是看想找什么样的组织工作。

我的邻居,去年52岁的大姐,那时在银行做清扫,每周做六休一,还有寒暑补贴,每一月工资有4000-5000,加上他们的退休金,过得很滋润。大姐始终闲不住,有时候还开玩笑说如果不出去找点事情做,可能会得帕金森氏症。前几天,大姐还提起月底的时候,银行里给他们这些清扫人员每人发了2000的慰问品,这就跟青年人的ODMP一样,很有面子。那时这份组织工作,大姐很满足。

我的另一位好友就没这么幸运了。好友去年40岁,去年月底子公司裁减,把众位薪水高的老总全部拿下了,子公司要做扁平化管理,减少上下级汇报的阻隔,保持团队沟通的流畅,方便做重大决策。好友科维区之前,月工资是4万。但是裁减之后,始终在找组织工作,就是没找出最合适的。老总的位置是僧多粥少的。任何一个企业招聘老总,都是取舍了又取舍,即便试错成本太高了,有可能带来业务的蓬勃发展,然而一旦重大决策不正确,给子公司带来灭顶之灾也是非常可能的。从去年月底到去年年初,这个好友投了一千份简历,都石沉大海。也有少量有回复的,但是到最后都失败了。后来这个好友就托了一些身边的老同学介绍,也有打算去老同学子公司,聊了聊,有个老同学就委婉地拒绝了:“关键性是你太优秀了,我们小子公司再就是。”对小子公司来说,确实是这样,每一人都要计算投入和工业生产,即便小子公司的资金储备远不及大子公司。像好友这样月工资4万,已经可以招好几个月工资5000的刚毕业的青年人来,他需要用实力来证明他们的工业生产远超于月工资。

我们小区里还有一个兼职爸爸,去年也是40岁。家中有两个小孩,小的读幼儿园了,大的念中学。之前始终是家中的老人帮助带小孩,那时小孩们都去上学了,这位兼职爸爸就想着出去找组织工作,因为已经好多年没组织工作了,她他们也很清楚没太多的组织工作机会可以挑选,所以给他们的定位没太高。大的小孩报了课外的学习班,刚好学习班需要招一些看护老师,也就是晚托班里,给中学的小孩们指点一下题目,管理着班级,要求很低,这个爸爸就去跟老板聊了一下,很快就去下班了,工资每月5000,他们家的小孩在学习班里上课还可以打折,一举两得。40岁好找组织工作吗?为什么酒店退房安排在中午12点?早上来的顾客怎么办?(图1)40岁好找组织工作吗?为什么酒店退房安排在中午12点?早上来的顾客怎么办?(图2)40岁好找组织工作吗?为什么酒店退房安排在中午12点?早上来的顾客怎么办?(图3)每天下午一点去下班,打扫教室,到三点多中学生们就放学了,去学校把学习班的小孩们接回来,然后小孩们开始写工作台,六点之后,小孩们工作台完稿了,学生家长也下班了,就陆续有小孩被学生家长接回家。40岁好找组织工作吗?为什么酒店退房安排在中午12点?早上来的顾客怎么办?(图4)到晚上八点,小孩们都被接走了,也就下班了。

其实找组织工作跟年龄关系不太大,关键性是要找出最合适他们的。